Ужасное письмо от начальника

[Ovsyanka]

Сообщение от Honey Аналогичная ситуация была с моим деверем. Работал продавцом в магазине элетротоваров, типа, Эльдорадо. Решил, что мало платят. Пошли всем составом к хозяйке магазина с ультиматумом и просьбой добавить денег. Были уволены в тот же миг. А ведь он там с женой работал. Потом искали работу. Незаменимых нет. А вообще, существуют понятия нормированный рабочий день и ненормированный. Во втором случае пофиг когда приезжаешь и уезжаешь, лишь бы объём работы выполнялся.

Все проблемы тех кого уволили в том что они безграмотные в плане законах о труде и тому подобном.
В случае деверя. я бы создал профсоюз. в который должны были вступить те, кто считал что у них маленькая зарплата. После это создовать колективный договор о заработной плате и с ним идти к вождям.

[Oblastnoy]

Млин, чаще всего время пространно рассуждать о невозможных условиях труда есть у людей малоработающих...людей серьезно работающих просто нет времени на это..ибо в это время можно позвонить клиенту и заработать денег.

[Ovsyanka]

Сообщение от Областной Млин, чаще всего время пространно рассуждать о невозможных условиях труда есть у людей малоработающих...людей серьезно работающих просто нет времени на это..ибо в это время можно позвонить клиенту и заработать денег.

несогласен.
работал ты работал. а потом бац и вождь начинает уйню гнать. и мешать тебе работать.
Да и самое главное. я не призываю воевать. помните что вы пришли зарабатывать деньги. а вот если вам мешают это делать, то это уже другое дело.

[Oblastnoy]

не просто как обычно..продажи на плане - соответственно время - деньги нет времени на форумах писать, а скажем..производственный отдел - на окладе - вот, мля и ходят и ноют ....

[НТЦ]

я не говорю о перегибах, я говорю об обычной, нормальной дисциплине, когда люди вовремя приходят, вовремя уходят, на работе работают, а не бегают по магазинам и не торчат часами в столовых и курилках, все свои невыходы по собственным проблемам согласовывают предварительно, если и опаздывают, то не каждый день на час и предупреждают своего руководителя об опозданиях, благ мобильная связь нонче весьма развита, даже в метро.
но и контора, если требует что-то от сотрудников сверх их обязанностей, то и взамен что-то давать должна.

[Ovsyanka]

Сообщение от НТЦ я не говорю о перегибах, я говорю об обычной, нормальной дисциплине, когда люди вовремя приходят, вовремя уходят, на работе работают, а не бегают по магазинам и не торчат часами в столовых и курилках, все свои невыходы по собственным проблемам согласовывают предварительно, если и опаздывают, то не каждый день на час и предупреждают своего руководителя об опозданиях, благ мобильная связь нонче весьма развита, даже в метро. но и контора, если требует что-то от сотрудников сверх их обязанностей, то и взамен что-то давать должна.

а разве в таких случая вожди начиную уйней страдать? Я не видел таких таких вождей. Я про то и говорю пришле рабоать-работай. мешают решай вопрос. Решать можно по разному.

[Oblastnoy]

я не говорю о перегибах, я говорю об обычной, нормальной дисциплине, когда люди вовремя приходят, вовремя уходят, на работе работают, а не бегают по магазинам и не торчат часами в столовых и курилках, все свои невыходы по собственным проблемам согласовывают предварительно, если и опаздывают, то не каждый день на час и предупреждают своего руководителя об опозданиях, благ мобильная связь нонче весьма развита, даже в метро. но и контора, если требует что-то от сотрудников сверх их обязанностей, то и взамен что-то давать должна.

хм...нет предела совершенству (с)...у тбольшинства..есть страховка, обеды, мобильник...неплохие з/п...пох..все равно кто то ноет

[Tsar]

Бгааааааа
любиамя тема
гонево ничетал, по сабжу - драть надо таких сотруднечкоф, драть и еще раз драть.
И еще разок потом выдрать, перед уходом домой.
Шоп боялись нос поднять и например в инет выйти. За аську - расстрел.

тоталитарненько но эффективность работы повышается охренеть как.

ЗЫ. Превед, котег

[Oblastnoy]

млин, Андрей, нах гонево читать, когда можно свежее написать, ага?

ЗЫ - по тексту - согласен с предыдущим оратором

[Vivien]

недели четыре назад у нас такая же крень началась! Только все было в более грубой форме! Завели мля журнал, в котором расписываешься когда приходишь, когда уходишь....потом это дело сверяют с данными по магнитной карте....жопа в общем полная! Карточки успешно сдавались охранникам, а они проводили её тогда. когда нужно Правда у нас один плюс, шеф в другом офисе сидит. В общем по истечение 4-х недель, это уже никому не нужно. Журнал не смотрится, данные с карточек не запрашиваются)) Перебесился))