Club Nissan / Клуб Ниссан

Логин:

Пароль:





Забыли пароль?
Вступить в клуб Карта сайта Контакты



 Новости

 Реклама

 Автомобили NISSAN

Модельный ряд

Официальные дилеры

Вопрос-Ответ (FAQ)

 Услуги владельцам

Дисконтная программа

Партнеры и скидки

 Публикации

История NISSAN

О моделях Ниссан

Техно-библиотечка

Всякая всячина

 Клуб НИССАН

Клубная символика

Кто есть Who

Место наших встреч

 Глас народа

Отзывы о сервисах

Отзывы об автомобилях

Опросы

 Форумы

 Другие сайты

Сайты про NISSAN

Автоклубы

Разные авто-сайты

 Реклама









Правила поведения в форумах Пользователи Справка Календарь Сообщения за день

Вернуться   Форумы Club-Nissan.ru > Клубная тусовка > Курилка
Курилка - Свободная и живая болтовня с возможным флеймом и флудом.
Club-Nissan рекомендует официальный сервис Kлуба - CrabCar: Автосервис Nissan&Infiniti.
Ответ
 
Опции темы
Tasha
Старый #111   31.10.2008, 17:27
По умолчанию
Сообщение от Пальмира Посмотреть сообщение
не каждый пойдет против работодателя побоятся,
вот я про это и говорю, что бояцца многие. а уволить то сложно человека.
Ответить с цитированием
Zakonov вне форума Zakonov    
Обычный, скромный, деревенский парень
Откуда: Северо-западный ФО; Авто: , мотоцикл, самолет, яхта
Старый #112   31.10.2008, 17:28
По умолчанию
Сообщение от weiss Посмотреть сообщение
просто в случае возникновения любого трудового спора на организацию в первую очередь обращают пристальное внимание контролирующие органы типа трудовой, налоговой инспекции и т.д. если работник полезет в бутылку, контора, которая не кристально чистая (ыыы) должна быть готова к серьезным проблемам.
Это правда. Но это не так все серьезно, сколько - муторно. решается крепкой юрслужбой, и грамотной бухгалтерией. Хоть обе - на черном окладе.
Ответить с цитированием
Пальмира вне форума Пальмира    
Клаббер-завсегдатай
Откуда: Москва; Авто: Красный Енот))
Старый #113   31.10.2008, 17:29
По умолчанию
Сообщение от Zakonov Посмотреть сообщение
Это правда. Но это не так все серьезно, сколько - муторно. решается крепкой юрслужбой, и грамотной бухгалтерией. Хоть обе - на черном окладе.
ага. и еще нужным человеком в этой самой инспекции.... вчера с подругой говорила - сейчас у них проверка из труд инспекции, решали. сколько денег отвалить, чтоб те отвалили
Ответить с цитированием
Zakonov вне форума Zakonov    
Обычный, скромный, деревенский парень
Откуда: Северо-западный ФО; Авто: , мотоцикл, самолет, яхта
Старый #114   31.10.2008, 17:30
По умолчанию
Сообщение от Пальмира Посмотреть сообщение
сколько денег отвалить, чтоб те отвалили
Глупо. Че там решать? давно на все ставки известны, ибо штрафы не вчера прописаны.
Ответить с цитированием
weiss вне форума weiss    
Почетный спеллчекер форума
Откуда: Дубай, ОАЭ; Авто: все продал
Старый #115   31.10.2008, 17:44
По умолчанию
Сообщение от Пальмира Посмотреть сообщение
не каждый пойдет против работодателя побоятся, что потом их так же выставят.
человеки слева, я имею в виду. то есть свидетели от работодателя явно им запуганы, а твои - типа независимые. или нет?
__________________
Good judgment comes from experience.
Experience comes from bad judgment.
Ответить с цитированием
Zakonov вне форума Zakonov    
Обычный, скромный, деревенский парень
Откуда: Северо-западный ФО; Авто: , мотоцикл, самолет, яхта
Старый #116   31.10.2008, 17:47
По умолчанию
Сообщение от weiss Посмотреть сообщение
человеки слева, я имею в виду. то есть свидетели от работодателя явно им запуганы, а твои - типа независимые. или нет?
Свидетельские устные доказательства имеют меньшую силу перед бумагой. другое дело, что презумпция виновности в адрес работодателя...Но это опять же - как все обтяпать.
Ответить с цитированием
weiss вне форума weiss    
Почетный спеллчекер форума
Откуда: Дубай, ОАЭ; Авто: все продал
Старый #117   01.11.2008, 11:19
По умолчанию
Сообщение от Zakonov Посмотреть сообщение
Свидетельские устные доказательства имеют меньшую силу перед бумагой. другое дело, что презумпция виновности в адрес работодателя...Но это опять же - как все обтяпать.
вот как-то так. ты ж юрист, ты и разберись кста, можно на видео снять, как чел на работу приходит)))
__________________
Good judgment comes from experience.
Experience comes from bad judgment.
Ответить с цитированием
Aurelia вне форума Aurelia    
Аццкий клаббер
Откуда: Москва; Авто: ЖЮК
Старый #118   01.11.2008, 11:20
По умолчанию
Сообщение от weiss Посмотреть сообщение
кста, можно на видео снять, как чел на работу приходит)))
Памоиму это не буит щитаццо доказательством
__________________
Здоровый цинизм - это сохраненные нервы.
Ответить с цитированием
Druxa вне форума Druxa    
Сись-админ
Откуда: Собакинлэнд; Авто: Двухлитрово-люксово-питерское
Старый #119   01.11.2008, 11:24
По умолчанию
Сообщение от Aurelia Посмотреть сообщение
Памоиму это не буит щитаццо доказательством
будет
ещё ща у многих фирм есть данные СКД (электронные пропуска). Другой вопрос всегда можно сказать, что именно в этот день системы контроля доступа и видео наблюдения не работали и адью.
Зачем работодателю сам на себя компру давать??!?!?
__________________
я мля женат и счастлив, сцуко, в браке (с)
Ответить с цитированием
spoilt вне форума spoilt    
Рязанская морда
Откуда: Рязань; Авто: овно
Старый #120   01.11.2008, 11:24
По умолчанию
Сообщение от Aurelia Посмотреть сообщение
Памоиму это не буит щитаццо доказательством
Если он предоставит достоверные видеозаписи всех своих приходов на работу вовремя каждый день в течение всего своего срока службы, то может прокатить.
__________________
-----LIFE IS WORTH LIVING-----
Ответить с цитированием
Ответ
Форумы Club-Nissan.ru > Клубная тусовка > Курилка

Быстрый переход




 
 







| Новости | Реклама | Модельный ряд | Вопрос-Ответ (FAQ) | Дисконтная программа | О моделях Ниссан | Техно-библиотечка | Клубная символика | Кто есть Who | Отзывы о сервисах | Опросы | Форумы | Контакты | Другие сайты

Открытая база знаний по автомобилям Nissan Club-Nissan.ru на Facebook