Панидельнег

[Muranello]

Сообщение от Ines БТ, вот и я про то. Если чел приходит, бьет себя в грудь и заявляет, что он супер и объемы у него аховые, что ж он тогда бьется за свою фиксу? .

Не всегда объем и скорость продаж зависят от самого продажника.
Продажник всегда на передовой. Но есть еще и тыловые службы:
поставщики, транспортники, склад, сертификационный геморрой и прочее.
В каждой конторе тыловые службы работают по-разному. Поэтому продажник должен быть застрахован от проколов, в которых лично он не виноват. Опять же, бывает идиоцкое планирование, без учета важных обстоятельств.
Ессессно, хороший продажник должен всегда перекрывать процентами фикс.
То бишь, фикс нужно платить только в тех редких случаях, когда продажи не превышают его по объему. Эти случаи должны реально быть разовыми и опираццо на объективные обстоятельства.. Например, болезнь, наезд фискальных органов, срывы поставок и т.п.
Не выполнил план-получи только фикс. Перевыполнил-получи только %.
Не нужно платить и то, и другое.

[БТ]

Сообщение от Ines Да уж, есть, были и будут такие товарищи "а мне больше и не надо". Вся работа коту под хвост, клиенты ходят обиженные и т.д. БТ, позвать кого? И куда? Зам приходит и вываливает на мою голову ворох траблов. Глаза б мои его не видели...

поставь большое ведро и на нем напиши - вываливать сюда:arrow: , уходя не забудь забрать с собой) и одноразовый пакет на выходе

2Кардинале: очевидно, не сталкивался хотя не понимаю из каких слов ты сделал такие выводы, но спорить не буду (хотя изначально говорю лишь о том, что точно знаю).

3 Гравити: конечно у всех разные сферы, но смысл один - сегз (фигурально щас сказал)

4 Муранелло: грамотный продавец и должен организовать весь процесс работы, если он грамотный. Вопрос трактовки понятия "продавец". Если это чел, который просто сидит и отвечает только за продажи, тогда конечно, он плачет в конце сезона, какие плохие эти и те и другие, а я так старался но не срослось

[Muranello]

Сообщение от БЕШИНАЯ ТОБУРЕДКА 4 Муранелло: грамотный продавец и должен организовать весь процесс работы, если он грамотный.

Что именно он должен организовать? Своевременную поставку? Сроки произвоцтва?
Продавец должен занимацца своим делом. А именно-таскать в кассу кошельки с деньгами. Иногда вместо этого его заставляют занимацца маркетингом, писать кучу бумажек, отчетов и т.п.
Естессно, я говорю об активных продажах, а не о продавцах за прилавком.
Хантинг специалистов-это всегда палка о двух концах.
Потому что всегда найдутся те, кто предолжит условия лучше.
Кадры нужно взращивать по возможности своими силами, это эффективнее и надежнее.

[Dizel]

ниасилих, ибо стихи... и абед вкусный внутри... в двух словах - в чем тема панидельнега?

[Tsar]

Хантинг сцуко опасная тема, поскольку вновь приходящим надо платить не меньше чем старым сотрудникам (так уж получается), что влечет за собой обиды старых, работающих уже давно.

[Tsar]

Сообщение от Dizel ниасилих, ибо стихи... и абед вкусный внутри... в двух словах - в чем тема панидельнега?

Трём за глобальный сегз

[БТ]

Сообщение от Muranello Что именно он должен организовать? Своевременную поставку? Сроки произвоцтва? Продавец должен занимацца своим делом. А именно-таскать в кассу кошельки с деньгами. Иногда вместо этого его заставляют занимацца маркетингом, писать кучу бумажек, отчетов и т.п. Естессно, я говорю об активных продажах, а не о продавцах за прилавком. Хантинг специалистов-это всегда палка о двух концах. Потому что всегда найдутся те, кто предолжит условия лучше. Кадры нужно взращивать по возможности своими силами, это эффективнее и надежнее.

спорить нет смысла, у нас разные углы зрения на понятие продавца. Я как -то работал в одной IT cтруктуре очень крупной, там как раз была политика похожая на то о чем ты говоришь, в конце концов девайс стоимостью 0,15$ можно было ждать неделю. Клиенты нервничали, я тоже волновался
Но зато я работал к кАмПаНиИ
Потом я сменил направление продаж и сижу себе в маленькой фирмочке производящей и продающей обувь, стремлюсь к определенным результатам, но четко контралирую каждый шаг каждого сотрудника, который связан с моими продажами, знаю сколько я зарабатываю и мне все равно как это называть - фикса+бонус или оклад и %, это не важно, если мне надо взять деньги (в пределах моего предполагаемого оборота и заработка), я просто иду к директору и говорю, дай мне столько, и все. Я продаю. Но никто не сможет обламать мне сделку, потому что все под контролем.

[Торопыжка]

Сообщение от Tsar Хантинг сцуко опасная тема, поскольку вновь приходящим надо платить не меньше чем старым сотрудникам (так уж получается), что влечет за собой обиды старых, работающих уже давно.

Не уверена, что вновь принятому сотруднику..даже не переманивая..ты будешь платить столько же или меньше..100 пудов будешь больше платить..тока порядок зп хантированного будет больше

[БТ]

Сообщение от Tsar Хантинг сцуко опасная тема, поскольку вновь приходящим надо платить не меньше чем старым сотрудникам (так уж получается), что влечет за собой обиды старых, работающих уже давно.

а по мне так пусть получает сколько хочет, все зависит от внутренней самооценки каждого или я не прав.
Я езжу на Авенире и Матизе (не будем брать в расчет, что работаем в разных местах), а ты на другой машине..шош теперь, удавиться?

[Muranello]

Сообщение от БЕШИНАЯ ТОБУРЕДКА Но никто не сможет обламать мне сделку, потому что все под контролем.

ОБЭП тож под контролем?